Over Bedreven in Bedrijven

✅    Wij zijn een breed bedrijfskundig en
        financieel
adviesbureau voor de
        MKB(+) - ondernemer voor onder
        andere de regio Midden Nederland.


✅    Wij maken maakbedrijven, handel en
        hospitality meer
toekomstbestendig
        en meer rendabel met aansluiting
        op het beoogde groeipad.

        Dit is
zéker nodig in dynamische
        tijden.
 
        Wij zitten bovenop de
actualiteit.


✅    Oplossingen

        Wij zijn bedreven in oplossingen voor
        de
bedrijfsvoering zoals het
        verhogen van de productiviteit,
        rendement, werkplezier,

        teamontwikkeling
, omzet, marge én
        klanttevredenheid.

    Jouw organisatie meer
         onderscheidend in de markt:

         Wij zijn gedreven om organisaties
         meer
onderscheidend te maken
         voor klanten en (toekomstige)
         medewerkers.
Wij gaan voor lange
         termijn waarde-creatie voor 
         stakeholders.


✅    Strategie, ondernemerschap en
         leiderschap

        Wij scherpen samen de strategie aan
        versterken
leiderschap en (financiële)
        aansturing van processen.

✅    Één doel: stabiele
        rendement
sontwikkeling en
        continuïteit
.



Arthur Houben

Allround bedrijfsadviseur

Waar aandacht van accountants primair uitgaat naar de juistheid van de cijfers, gaat die van Arthur uit naar het verbeteren van de cijfers door een meer effectieve en efficiënte bedrijfsvoering. Hij is een specialist in business improvement om (onbenut) winstpotentieel uit te bouwen en verbeterkansen te identificeren. Kortom: met een helder plan op de weg van A naar B mét oog voor de cultuur.


Hij fungeert als klankbord voor ondernemers en leidinggevenden. Ondersteunt met programma's en het versterken van de commerciële filosofie, van de strategie, de marketing, de financiële aansturing, leiderschap en productieprocessen.

Zowel voor
ondernemerschap als groei van mensen heeft Arthur een passie. Hij ziet hierom voldoende mogelijkheden deze beide te versterken.


Bouwen aan vernieuwende business modellen en aansprekende proposities; vraag hem naar de kansen die hij ziet in de markt (offline en online) vóórdat hij ze enthousiast aan jou vraagt.

Hij levert moderne bouwstenen van een
gebalanceerd en slim HR beleid ter bestrijding van personeelstekorten en borging van talent.


Hij kent zowel de zijde van de opdrachtgever als die van de adviseur.
Hij
kent, net als jij, de business uitdagingen, voelt de urgentie en herkent de druk van klanten, leveranciers, banken én gevolgen van (kleine) rampen.

Werkervaring

Hands-on, management en strategie ervaring

Arthur heeft ruime hands-on werkervaring in B2B en B2C, nationale als internationale bedrijven: start-ups, scale-ups, MKB, joint ventures, fusies, private equity, beursgenoteerde bedrijven en zorgsector. Brede ervaring bij Deloitte Accountants, CRH Products & Distribution, Bouwmaat, Van Neerbos bouwmaterialen groep, MSD, Centrient pharmaceuticals, Synthon pharmaceuticals, DSM Sinochem Pharmaceuticals, Beeuwkes thuiszorg. Kortom maakindustrie en handel.


In de
sectoren bouwmaterialen, handel en logistiek, handel in medische apparatuur, R&D, maakindustrie, productie en business & finance development in de farmaceutische industrie ligt o.a. zijn ervaring in het professionaliseren van processen en aansturing.

Na zijn HEAO Bedrijfseconomie en Accountancy-tijd bij Deloitte Accountants heeft hij in diverse business partner rollen en MT-functies, organisaties geprofessionaliseerd en uitgebouwd naar meerdere vestigingen.
Mede via o.a.
Nyenrode opleidingen, diverse management trainingen bij Krauthammer, Mansal en CRH Leadership Development Program en als lid van intervisiegroepen houdt hij zijn kennis up to date.


Zijn aanpak kenmerkt zich als
betrokken, innovatief,  proactief, ambitieus, stimulerend met oog voor detail.

In zijn persoonlijk leven is hij een sportfan (padel, volleybal, running, skiën en zwemmen). Daarnaast houdt hij van koken voor zijn gezin met twee kinderen, voor familie en vrienden, houdt van lezen (business development en persoonlijke ontwikkeling) en live muziek.

Bereikbaar 06 - 112 189 64

Toekomst gedreven: lange termijn en continuïteit


Hij vindt het geweldig om organisaties te helpen hun ambities te realiseren en de fundamenten te versterken voor een lange termijn en gezond rendement. Oftewel continuïteit voor de organisatie, klanten, medewerkers én toeleveranciers.

Brede kennis en ervaring op het gebied van algemeen, financieel, strategisch en operationeel bedrijfsmanagement. Wij brengen de organisatie weer dichter bij het beoogde groeipad en brengen helderheid op de weg van A naar B.

Dit leidt ook tot meer
werkgeluk, een duidelijk beleid en hogere klanttevredenheid.

Jeanine van Varik

Teambuilding en branding expert

Teambuilding
Wil je dat jouw team weer op volle toeren draait? En dat teamleden elkaar (en zichzelf) beter begrijpen?

Zie je uit naar een effectievere samenwerking, met meer betrokkenheid en werkplezier?


Zie je de voordelen wanneer teamleden hun verschillen juist kunnen inzetten als toegevoegde waarde? En hun persoonlijke ambities afgestemd raken op de organisatiedoelen en vice versa?

Wil je meer weten over
teamversterking en ontwikkeling, informeer bij Jeanine naar een inspirerende sessie. 


Branding

Wil je als professional of als leidinggevende je branding en professionele statement krachtiger neerzetten en een authentieker en meer overtuigende uitstraling kunnen inzetten? Laat Jeanine van Varik je inspireren met haar strategie

Werkervaring

300+ teamleden en leidinggevenden begeleid

Jeanine heeft in diverse nationale en internationale (Australië, Frankrijk en VS) functies gewerkt. In handelsbedrijven, zorg, onderwijs, advocatuur en accountancy. Middels de post-HBO opleiding Talent, Development en Loopbaancoach op Windesheim Zwolle heeft ze zich verder bekwaamd en vele honderden teamleden veel inzichten, effectiviteit, energie en werkplezier gegeven.


Branding strategie-opleidingen heeft ze met name bij bekende experts uit de VS en het VK gevolgd.


Jeanine houdt ervan om de verschillende dynamieken van individuen in teams effectief met elkaar te laten samenwerken. Haar analyses en systemen zijn scherp en mensen herkennen zich altijd direct in de profielen die ze deelt. Zij is een expert in profielen toe te wijzen aan rollen die de teams verder helpen. "Dit hadden we veel eerder moeten doen", is een veelgehoorde evaluatie. Omdat de optimale rolverdeling de slagkracht van het team vergroot.

Bereikbaar 06 - 1970 2790

Toekomst en welzijn gedreven

Haar aanpak kenmerkt zich door betrokken, empathisch, analytisch en activerend. 
Haar doel is om organisaties te helpen hun
ambities te realiseren en de fundamenten te versterken voor een lange termijn gezond werkklimaat met ontwikkeling en werkgeluk.


Tevreden medewerkers maken tevreden klanten.

Volgende pagina Contact